La mayoría de las personas Quienes odian su trabajo probablemente pasaron algún tiempo pensando en cómo podrían renunciar si pudieran. Una nueva encuesta revela que algunos trabajadores son más creativos que otros a la hora de avisar con dos semanas de anticipación.
De dejar de fumar porque "el trabajo se estaba metiendo en el camino de la diversión" hasta "dejar de participar en el circo", el Las respuestas en esta encuesta, que fue realizada por la firma de servicios de personal, OfficeTeam, variaron desde la honestidad simple hasta lo surrealista. Algunas de las mejores excusas fueron:
La investigación se basó en las respuestas de más de 1.300 gerentes de compañías en los Estados Unidos y Canadá.
¿Equilibrio trabajo-vida? No hay problema, dicen las mujeres
Las mujeres dicen que es posible tener un equilibrio entre el trabajo y la vida y muchas informan que están haciendo malabares con las exigencias de la carrera y la familia. Gracias. El estudio, realizado por Citi, encuestó a las mujeres sobre sus actitudes en el lugar de trabajo. La investigación también encontró que las mujeres no creen en el mito de que no pueden tenerlo todo en su trabajo y en su vida personal.
¿No hay promoción? Preguntas que debe hacer para obtener uno
Mientras que los empleados pueden pensar que están haciendo lo que se necesita para obtener una promoción, muchos de ellos están teniendo problemas para dar frutos, según una investigación reciente. Los empleados creen que para obtener una promoción es fundamental desempeñarse a un alto nivel, tener una fuerte ética de trabajo, mostrar habilidades de liderazgo y tomar con una mayor responsabilidad, según un estudio del Jack Welch Management Institute.