En el mundo saturado de tecnología de hoy, las personas reciben una avalancha constante de información de correos electrónicos, redes sociales y sitios web de noticias. Cuando comparte una historia o idea importante con alguien, probablemente compita con cientos de otras piezas de información que intenta procesar. Entonces, ¿cuál es el secreto para hacer un impacto? El autor y locutor Joe McCormack dice que es breve.
"Ser breve es una habilidad esencial del siglo 21 st ", dijo McCormack, autor de "Breve: Haz un impacto más grande al decir menos" (Wiley, 2014). "Las personas están enterradas con información, y la capacidad de atención promedio es ahora de ocho segundos. No se puede mantener la atención de nadie si no se es breve".
Para los profesionales de negocios, las consecuencias de zumbar demasiado tiempo van más allá de perder a la gente atención y perder un tiempo valioso. También puede empañar su reputación.
"Como responsable de la toma de decisiones, si no puede comunicar sus ideas de forma rápida y concisa, la gente pierde la confianza en usted", le dijo McCormack a Mobby Business.
Ya sea que continúe una entrevista de trabajo, una presentación comercial o simplemente para explicar una idea, McCormack ofreció tres consejos para mantener sus comunicaciones concisas pero efectivas.
Publicado originalmente en Mobby Business .
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Aunque darles a sus empleados más dinero probablemente aumentará su motivación, la sensación es a menudo fugaz. Una nueva investigación, sin embargo, encuentra que un simple "gracias" a menudo tiene un impacto mucho más duradero. Entre los trabajadores que han recibido un aumento salarial en el pasado, el 40 por ciento dijo que solo mejoró su motivación y sentimientos de aprecio por seis meses o menos, mientras que el 30 por ciento dijo que aumentó esas sensaciones durante menos de un mes, según un estudio de The Workforce Institute en Kronos Incorporated.