Querida Brittney: Odio mi trabajo
Cada lunes, la escritora del MB Brittney M. Helmrich responderá a sus preguntas sobre carreras, liderazgo, vida en la oficina y redes sociales en su columna de consejos, "Querida Brittney". ¿Tienes un problema profesional que simplemente no puedes resolver? Envíe sus acertijos a con el asunto "Querida Brittney" para que sus preguntas aparezcan.
Querida Brittney,
He estado en mi trabajo por más de 5 años ahora, pero he estado sintiendo que mi posición actual es deficiente. Recientemente, tuve la oportunidad de entrevistarme para un puesto diferente en otro equipo dentro de mi compañía. Esta posición no vendría con un aumento salarial demasiado elevado, pero ahora mismo estoy en nuestra oficina en los suburbios y este trabajo me permitiría trabajar desde la oficina de la ciudad. Además, agregaría diversidad a mis tareas diarias de trabajo. Aún no he recibido una oferta, pero se han celebrado conversaciones para programar otra entrevista en el sitio pronto. El problema es que mi actual gerente no sabe acerca de mi entrevista y simplemente se acercó a mí para pasar a una función de administración. Este papel vendría con un aumento salarial significativo, pero no podría mudarme a la oficina del centro y mi carga de trabajo sería casi insoportable. Siento que se espera que acepte el puesto (después de todo, ¿quién rechaza un ascenso?) Y dado que este otro puesto aún no está asegurado, parece arriesgado. ¿Lo espero y espero que el puesto en el otro equipo llegue, o tome la promoción aunque sé que me hará miserable?
- Atrapado en los suburbios
Querido atascado en los suburbios,
Tener múltiples opciones de trabajo y ofertas debería ser algo bueno, pero cuando te encuentras en una situación como esta, puede ser realmente difícil encontrar algo positivo. Por un lado, tienes opciones, pero por otro lado, una de esas opciones ya te asusta, y la otra es una apuesta. Cuando te enfrentas a una decisión difícil como esta, lo más inteligente es sopesar los pros y los contras.
En esta nueva posición potencial, tendrás que mudarte a la oficina del centro, lo que parece ser algo estás emocionado - eso es un profesional. Otro profesional: podrás asumir nuevas responsabilidades más interesantes. ¿La estafa? Su aumento salarial será mínimo.
Para esta promoción, ya sabe que será miserable (con No. 1) y que su carga de trabajo será insoportable (no. 2). Otra estafa: no podrá mudarse a la oficina del centro. ¿El único profesional a la vista? Más dinero.
La promesa de un aumento significativo puede ser emocionante, pero no significa absolutamente nada sin otras ventajas. Si no eres feliz, ninguna cantidad de dinero te hará feliz. Lo sé, lo sé, eso suena a cliché. Pero es verdad.
Ya sabes que tomar esta promoción, independientemente de tu salario o estado, te hará sentir miserable. Ya sabes que este otro rol, con responsabilidades adicionales y un cambio de escenario, puede hacerte más feliz. Entonces, ya sabes qué hacer, solo estás buscando confirmación, porque te preocupa lo que otros puedan pensar, lo cual es normal. Pero lo cierto es que, cuando se trata de tu felicidad y bienestar, solo tu opinión importa. Creo que tu opinión es que no deberías tomar esta promoción, y mi opinión, como preguntaste, es que tienes razón.
No tomes esta promoción solo porque creas que ofenderá a tu jefe si cambias de opinión. abajo. No tome esta promoción solo porque piensa que es tonto decir no a un nuevo título y a un aumento salarial. No tome esta promoción solo porque no esté seguro de que este otro trabajo se realizará. Solo tome esta promoción si es adecuada para usted. Y por lo que ya has dicho, no es así. Usted dice que su carga de trabajo será insoportable y que se sentirá miserable, cosas que nadie debería sentir por su trabajo. El estrés ocasional y la infelicidad son normales, pero la miseria no lo es.
No puedo tomar esta decisión por usted, pero hipotéticamente, digamos que rechaza esta promoción. Tienes que hacerlo con tacto, porque no sabes si esta otra posición va a pasar, y si o por cuánto tiempo seguirás en tu trabajo actual.
Entonces, ¿cómo le dices a tu jefe actual? "no" sin ofenderlo? En mi opinión, tiene dos opciones: puede ser honesto con su gerente y mencionar la entrevista, o puede pedirle a su jefe que lo reconsidere. Si su jefe está de acuerdo con esto último, tómese unos días y luego cuéntele educadamente que, aunque usted aprecia la oportunidad, no se siente listo para asumir un rol de administración en este momento. Con suerte, su jefe no intentará presionarlo para que acepte de todos modos; si este es el caso, vaya a HR para obtener ayuda. Si decide contarle a su jefe sobre la entrevista, debe consultar primero con HR y / o el otro departamento con el que está entrevistando, en caso de que su jefe esté molesto por las noticias.
También hay algo que usted No estoy considerando buscar otro empleo. Su futuro no tiene que depender de obtener este otro trabajo en su empresa versus tomar esta promoción. Si tiene la determinación y el talento suficientes para lograr una entrevista con otro departamento de su empresa, tiene la determinación y el talento suficientes para realizar entrevistas con otras compañías. No te limites. Tienes cosas geniales que ofrecer, así que no te conformes. Si no va a tomar esta promoción, comience activamente a presentarse y busque otras posiciones, por si acaso este otro trabajo no se concreta. (No cometa el error de tomar el primer trabajo que se salga con la suya solo para escapar, ya sea: podría terminar en la misma posición una vez más).
Cualquier decisión que tome, espero que encuentre el cumplimiento y felicidad que te mereces ¡Buena suerte!
- Brittney
Estresado! Expectativas poco realistas presionan a los trabajadores
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No toda escritura requiere un toque creativo. Si bien a la mayoría de los lectores les gusta entretenerse mientras leen, a veces solo se necesita una explicación sencilla y directa. Cuando se recurre a esas situaciones, ya sea para un manual de usuario o una descripción del producto, por ejemplo, se utilizan escritores técnicos.
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