Lo que los empleadores quieren: 38 habilidades bajo demanda

Si tiene experiencia técnica, no debería tener problemas para encontrar trabajo: las habilidades de programación y diseño de computadoras dominan la lista de las habilidades que los empleadores buscan más en los empleados, según tres clasificaciones separadas recientemente publicadas de LinkedIn, Upwork y Opportunity.

La habilidad más demandada por segundo año consecutivo, según los datos de LinkedIn, es la computación distribuida y en la nube.

"Estas habilidades tienen tanta demanda porque son a la vanguardia de la tecnología ", escribió LinkedIn en su blog. "Los empleadores necesitan empleados con computación distribuida y en la nube, análisis estadístico y habilidades de minería de datos para mantenerse competitivos".

Para desarrollar las clasificaciones, los analistas examinaron toda la actividad de contratación y reclutamiento que sucedió en LinkedIn el año pasado e identificaron las categorías de habilidades que pertenecían a los miembros que tenían más probabilidades de comenzar nuevos trabajos y recibir el interés de los reclutadores.

Los datos de UpWork muestran que el aprendizaje automático es la habilidad más popular en 2016. Los investigadores dijeron que con las empresas recolectando enormes cantidades de datos, la demanda de especialistas en aprendizaje automático que pueden construir algoritmos adaptativos y extraer el valor de esta nueva información está aumentando.

Las clasificaciones de UpWork se basan en las tasas de crecimiento de los trabajos que los freelancers están contratando en la plataforma UpWork.

" La fuerza de trabajo independiente es el mejor indicador de nuevas tendencias de habilidades ", dijo en un comunicado Stephane Kasriel, CEO de Upwork. "Las empresas están recurriendo a los trabajadores independientes para completar proyectos que requieren habilidades que no están disponibles a nivel local."

Aquellos que no son expertos en tecnología no deberían preocuparse de que carezcan de las habilidades que los empleadores están buscando en estos días. La gestión de redes sociales, el marketing de Facebook y la redacción de contenidos también formaron parte de las principales habilidades de UpWork. Además, una serie de aptitudes relacionadas con las ventas ocuparon un lugar destacado en las habilidades más solicitadas de Opportunity de este año.

Bill Jula, cofundador de Opportunity, dijo que las ventas directas encabezan la lista de su organización porque las empresas se están expandiendo y aprovechan una oportunidad para hacer crecer sus negocios en una economía mejorada.

"También creo que la habilidad 'ventas directas' significa mucho más que en años pasados ​​(es decir, llamadas puerta a puerta / llamadas en frío)", dijo Jula a Mobby Business. "Gran parte de la venta directa está entrelazada con el comercio electrónico, atención al cliente, etc.".

Los rankings de Opportunity se compilaron a partir de las habilidades contratadas entre su red de más de 1 millón de profesionales de negocios.

En general, el 39 la mayoría de las habilidades demandadas según los tres informes de LinkedIn, UpWork y Opportunity son:

• Computación distribuida y en la nube
• Análisis estadístico y minería de datos
• Desarrollo móvil
• Sistemas de almacenamiento y administración
• Interfaz de usuario diseño
• Seguridad de red e información
• Middleware e software de integración
• Arquitectura web y marco de desarrollo
• Diseño de algoritmo
• Desarrollo Java
• Aprendizaje automático
• Software Tableau
• Diseño de experiencia de usuario
• Programación de C ++
• Programación de MySQL
• Marketing de Pardot
• Gestión de redes sociales
• Profesional de gestión de proyectos (PMP)
• Desarrollo de Swift
• Soporte de chat
• Desarrollo de Android
• Juego de Unity 3D desarrollo
• desarrollo de Shopify
• edición de video
• AutoCAD
• Marketing de Facebook
• Desarrollo de API
• Escritura de contenido
• .NET framework
• Desarrollo de WordPress
• Ventas directas
• Gestión de ventas
• Desarrollo empresarial
• Atención al cliente
• Gestión de cuentas
• Contabilidad
• Salesforce
• Operaciones de ventas

10 Empleos que no sabía que necesitan licencias

Ya sabes que necesitas una licencia para conducir un tractor-trailer, pero ¿sabías que casi una de cada tres ocupaciones en los Estados Unidos ahora necesita una licencia? Ese es el hallazgo de un grupo llamado el Institute for Justice (IJ), una "firma de abogados de interés público libertario sin fines de lucro" que trabaja para luchar contra lo que considera obstáculos innecesarios para trabajar.

(Carrera)

¿Quieres una promoción? Mind Your Manners

Decir "por favor" y "gracias" podría ser la clave para avanzar su carrera. Más del 80 por ciento de los empleados dijeron que ser cortés con sus compañeros de trabajo afecta las perspectivas de carrera de una persona, según un estudio de la firma de servicios de personal Accountemps. Solo el 14 por ciento de los encuestados dijo que tener malos modales en el trabajo no influye en las perspectivas laborales de un empleado.

(Carrera)