6 Maneras de hacer que un negocio de temporada sea un éxito
Incluso aunque las empresas de temporada solo abren unos meses al año, presentan a las pequeñas empresas y a los empresarios inteligentes una gran oportunidad. En total, de acuerdo con las estimaciones de 2010, se inyectaron $ 526 mil millones en la economía de EE. UU. A partir de viajes de placer y vacaciones.
La porción más grande de ese pastel proviene de los servicios de alimentos. Una cuarta parte del dinero gastado mientras las personas están de vacaciones, o $ 188 mil millones en general, está relacionado con los alimentos. El transporte público y el alojamiento fueron los otros principales generadores de dinero, que representan el 18 por ciento del dinero total gastado. El transporte automático, los servicios recreativos y las ventas minoristas completaron las cinco áreas principales en las que los viajeros gastaban su dinero mientras estaban de vacaciones. Sin embargo, también hay una serie de desafíos relacionados con el funcionamiento de un negocio estacional. El mayor desafío es que los dueños de negocios se ven obligados a ganar todo el dinero que necesitan para el año en unos pocos meses. Los propietarios de negocios que buscan aprovechar las empresas de temporada pueden seguir estos simples consejos para mejorar sus probabilidades de éxito.
Ahorre dinero durante la temporada alta.
- Mantenga los costos bajos durante la temporada baja.
- Cree fuera de temporada. demanda de temporada.
- Ofrezca ofertas fuera de temporada.
- Trabaje con otras empresas para atraer atención fuera de temporada.
- Manténgase en contacto con los clientes durante todo el año.
- Los propietarios de negocios también pueden mejorar sus oportunidades de éxito con un negocio estacional abasteciéndolo a un mercado específico o grupo de viajeros. Se puede encontrar más información en la siguiente infografía, que se publicó en el blog de Intuit.
[Los trabajos de verano son un caldo de cultivo para los emprendedores]
La información de esta investigación se basó en datos de la Asociación de viajes de EE. UU. y la Administración de Pequeñas Empresas. La infografía fue compuesta por Column Five Media para Intuit.
¿Qué es Performance Management?
Casi todas las empresas tienen algunos medios para rastrear su propio rendimiento: números de ventas, participación en redes sociales, clientes potenciales de marketing, etc. Es la mejor manera de ver cómo lo está haciendo en comparación con donde debería o quiere estar. Lo mismo aplica para sus empleados.
4 Errores fundamentales que se deben evitar al contratar a la Generación Y
A medida que más personas de la generación del milenio continúan ingresando a la fuerza de trabajo, los empleadores cada vez están más interesados en reclutarlos. Pero si los empleadores piensan que los trabajadores de la Generación Y responderán a las mismas viejas tácticas que usaron en años pasados, tal vez quieran pensar de nuevo: los Millennials no siempre son los más fáciles de reclutar.
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