¿Prefieres trabajar solo? 12 franquicias que no necesitan empleados

Tener su propio negocio puede sonar atractivo, pero la idea de contratar y administrar un personal puede ser un obstáculo para los aspirantes a empresarios. Ya es bastante difícil mantener un negocio en marcha; reclutar talentos, planificar los horarios de los empleados y contabilizar el costo de los salarios, los impuestos sobre la nómina y el seguro podrían complicar aún más el esfuerzo.

Tener una franquicia "solopreneur" le da lo mejor de ambos mundos. Administrar la empresa no requiere empleados, pero contará con el respaldo de una marca experimentada que respaldará sus actividades, asegurando que no esté solo. Aquí hay 12 ejemplos de franquicias que se pueden ejecutar como una operación en solitario.

AdviCoach

¿Tiene un don para la estrategia de negocios pero también le encanta ayudar a los demás? Considere convertirse en un coach de negocios certificado a través de la franquicia AdviCoach. Debido a la programación flexible y la ubicación de este modelo de negocio, todo lo que necesita para comenzar su negocio como AdviCoach es, además de los conocimientos y habilidades necesarias, un teléfono y una conexión a Internet. Su inversión inicial incluye capacitación, operaciones y apoyo de mercadotecnia.

America's Swimming Pool Co.

America's Swimming Pool Co. (ASP) dice que es la franquicia de servicio y mantenimiento de piscinas más grande del país, y la compañía sirve tanto propiedades residenciales y comerciales.

No se requiere que un franquiciado ASP tenga experiencia previa en el servicio de piscinas. La compañía brinda capacitación especializada a través de su "Pool School", que brinda todo lo que el franquiciado necesita para administrar el negocio, desde información de productos hasta estrategias de mercadotecnia.

Nota del editor: ¿Está considerando abrir una franquicia? Si busca información que lo ayude a elegir la correcta, utilice el siguiente cuestionario para que nuestro sitio hermano le brinde información de una variedad de proveedores de forma gratuita:

Century 21

Los bienes raíces pueden ser una recompensa carrera para personas que quieren trabajar de forma independiente. Century 21 es uno de los nombres más reconocidos en la industria, y ofrece a sus franquiciados capacitación integral, soporte y exposición a su red global de mercados inmobiliarios. En la página de franquicias de Century 21, los posibles emprendedores pueden realizar una evaluación de personalidad para ver si son aptos para la venta de bienes raíces.

Coffee News

Si está interesado en un negocio que le permite conectarse con su comunidad mientras trabaja desde casa, Coffee News es una excelente opción para usted. Al ser dueño de una de estas franquicias, se convierte en un editor que "entretiene e informa a los lectores, promueve los negocios locales y permite a las personas como usted ganar dinero trabajando desde su casa", según su sitio. Como franquiciado, usted crea su propio horario; y sus ingresos reflejan el trabajo que realiza. La compañía ofrece capacitación y orientación durante todo el proceso.

CruiseOne / Dream Vacations

En CruiseOne / Dream Vacations, los franquiciados tienen la opción de trabajar desde cualquier lugar mientras planifican sus vacaciones soñadas y cruceros para sus clientes. Los empresarios asisten a una sesión de capacitación de seis días para comenzar, y se los alienta a continuar con educación adicional si es necesario. El soporte para franquiciados también está disponible seis días a la semana por teléfono o correo electrónico. Para apoyar el emprendimiento diverso, CruiseOne / Dream Vacations ofrece descuentos en la tarifa de franquicia inicial para veteranos militares y franquicias minoritarias.

¡Buscar! Pet Care

¡Si amas a las mascotas y quieres tener una empresa que te permita cuidarlas, invierte en un Fetch! La franquicia de Pet Care podría ser la opción correcta para usted. Esta marca de mascotas y pasear perros ofrece oportunidades en más de 1.500 ciudades nacionales con todo el respaldo corporativo que necesita para que su negocio funcione rápidamente.

¡Buscar! los franquiciatarios deben tener un sólido historial de crédito y un mínimo de $ 15,000 en capital financiero líquido. Las tarifas de franquicia de primer año para una sola área de operación incluyen capacitación en el sitio, equipos, mercadeo y suministros.

Fit4Mom

Para muchas nuevas madres, la idea de una carrera flexible que les permita trabajar desde casa y pasar tiempo con sus hijos es un sueño hecho realidad. La franquicia de Fit4Mom va un paso más allá al permitir que los "emprendedores" centren sus negocios en torno a sus bebés. Este programa de ejercicios grupales presenta clases prenatales y postnatales para mamás y futuras mamás, incluyendo entrenamientos basados ​​en un carrito de paseo donde los asistentes llevan a sus hijos. Los franquiciados pueden establecer sus propios horarios y ejecutar clases desde cualquier lugar, con la ayuda de la capacitación corporativa, el apoyo y las asociaciones. Una inversión de franquicia de Fit4Mom depende del tamaño del territorio y de si desea ejecutar un negocio a tiempo parcial o completo.

Jazzercise

Como Fit4Mom, Jazzercise es una franquicia de programas de entrenamiento que es perfecta para un solopreneur con mentalidad física . Una vez que se convierta en instructor de Jazzercise, tendrá acceso a la capacitación, tecnología, coreografía y otras formas de apoyo de la marca para que pueda comenzar a impartir clases en su comunidad local. Con una tarifa de franquicia inicial de solo $ 1,250, es una de las opciones más asequibles en el mercado. Las inversiones iniciales totales varían dependiendo de si alquila un estudio o desea abrir su propio estudio Jazzercise.

Lawn Doctor

Mientras que muchos franquiciados de Lawn Doctor inician negocios con un socio, esta oportunidad flexible es ciertamente manejable como una operación en solitario Debido a que la industria del cuidado del césped se basa en el servicio repetido, los propietarios de franquicias están bien posicionados para lograr el crecimiento con el servicio al cliente y las habilidades de mercadeo adecuadas. Los franquiciados de Lawn Doctor deben comprender los aspectos básicos de las ventas, pero la compañía brinda capacitación de franquicia para cualquiera que lo necesite. También ofrece financiación interna para franquiciados elegibles, así como la oportunidad de convertir un negocio independiente de cuidado del césped en una franquicia de Lawn Doctor.

Mom Corps

Los empresarios con experiencia en personal y una gran red profesional deberían considerar invirtiendo en Mom Corps, una firma nacional de dotación de personal que ayuda a los empleadores a llenar las necesidades intermitentes de personal. El costo inicial de inicio incluye capacitación para nuevos propietarios, un programa de mentores "amigos", sistemas de operaciones y mercadotecnia, y soporte de back-office. Si bien existen tarifas de franquicia en curso, una empresa de personal generalmente tiene bajos costos generales, especialmente si usted trabaja fuera de su hogar.

Safeguard

Safeguard, un proveedor de productos comerciales, servicios y experiencia, permite a los empresarios utilizar su relación -construir habilidades para convertirse en expertos en ventas B2B y consultores. La empresa se enorgullece de ayudar a los propietarios de franquicias a hacer negocios "por sí mismos, pero no por sí mismos", y ofrece soporte desde la sede corporativa a través de su programa "Base Connection". Los franquiciatarios están conectados con representantes de servicio al cliente de Safeguard capacitados, y pueden enrutar cualquier problema de cliente individual a los representantes. Esto permite a los franquiciados dedicar tiempo a desarrollar el negocio en lugar de manejar asuntos administrativos.

Thriveworks

Si desea ayudar a otros, debe considerar abrir su propia práctica de Thriveworks. A través de la franquicia, puede asesorar a clientes en su comunidad y mejorar su salud mental. La tarifa inicial oscila entre $ 20,700 y $ 35,800 para la conversión de prácticas existentes, y de $ 37,100 a $ 79,282 por la apertura de nuevas prácticas de asesoramiento. Para comenzar, debe asegurarse de tener las calificaciones y certificaciones apropiadas requeridas en su estado. A partir de ahí, se someterá a un entrenamiento para garantizar que sus clientes estén en buenas manos.

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