Como saben los dueños de negocios, nunca hay escasez de trabajo que deba hacerse. A medida que las tareas continúan acumulándose, puede ser un desafío priorizar y verificar todas las tareas de su lista.
"Priorizar es trabajar un poco más estratégicamente, y eso lleva un tiempo precioso y creemos que nos lavamos el cerebro para pensar que no lo hacemos 't have ", le dijo a BusinessNews Daily Dana Brownlee, fundadora de Professionalism Matters, empresa de consultoría de capacitación y desarrollo profesional. "Es mucho más fácil trabajar en tareas usando FIFO (primero en entrar, primero en salir) o corriendo de una crisis a otra, en lugar de tomarse constantemente el tiempo para planificar nuestro trabajo / día".
Para superar las tareas pendientes listas, Brownlee dijo que los propietarios de pequeñas empresas deben trabajar en hacer algunos cambios en su rutina diaria. Ella ofrece una lista de cambios que los propietarios de pequeñas empresas pueden hacer para determinar cómo debe gastarse su tiempo para alcanzar los objetivos que más importan:
Al hacer estos cambios, Brownlee cree que los dueños de negocios tendrán más cordura, menos estrés y una mayor sensación de satisfacción.
"Cada minuto, hora o día está mejorando", dijo, y los dueños de negocios también sentirán una mayor sensación de satisfacción cuando apoyen la cabeza en la almohada cada noche. .
Publicado originalmente en Mobby Business.
5 Tácticas de capacitación para empleados que realmente funcionan
Cada nuevo trabajo tiene una curva de aprendizaje, y cada trabajo existente evoluciona con el tiempo. El aprendizaje y la capacitación constantes ayudan a los empleados a desarrollar y perfeccionar sus habilidades y aseguran que su equipo crece con sus roles, en lugar de permanecer estancados. Pasar un largo PDF o presentación de diapositivas puede parecer el método más fácil de entrenamiento, pero es no va a ayudar a los miembros de su equipo a aprender cómo hacer bien su trabajo.
10 Increíbles imágenes vintage de tiempo de guerra Mujeres trabajando
Mujeres en el trabajo ¿Recuerdas a Rosie la remachadora? El ahora emblemático símbolo feminista proviene de una canción titulada "Rosie the Riveter", que salió en 1942, que representaba a una mujer que trabajaba en una cadena de montaje durante la Segunda Guerra Mundial. Mientras que los hombres partieron para luchar en la guerra, muchas mujeres dejaron atrás la vida de un ama de casa y tomaron trabajos de fabricación cruciales en fábricas y plantas para ayudar en el esfuerzo bélico.