¿Es la forma en que hablamos de matar su carrera?

Es posible que no sepa que se llama "vocal fry", pero lo reconocería si lo escuchó. Los expertos piensan que la prevalencia de esta exagerada manera de hablar que puede asociar con algunas mujeres jóvenes que usted sabe que está dañando las carreras de algunos jóvenes profesionales.

El aleteo vocal es uno de los tres registros vocales utilizados por los humanos, y por lo general reservado para situaciones en las que el hablante se ha quedado sin aliento o le falta energía o entusiasmo. Pero esta forma deslucida de hablar se ha vuelto más frecuente en el habla común de los jóvenes, especialmente las mujeres, dijo Linda Hoag, profesora de ciencias de la comunicación y trastornos vocales en la Universidad Estatal de Kansas. Algunos aspectos del patrón del habla siguen siendo misteriosos, incluyendo su prevalencia entre las mujeres, dijo Hoag. La ciencia detrás de esto está incompleta, dijo ella. Hasta ahora, no conocemos ninguna diferencia estructural o fisiológica que predisponga a las mujeres a las alevines.

Hoag dijo que el hábito del habla podría actuar como un revés para las personas que deben usar sus voces profesionalmente, como los patólogos del habla. Ella recomienda que las personas afectadas por este síndrome ataquen la inhalación más profunda antes de comenzar una oración.

Olivia Law-DelRosso, directora del programa Professional Advantage de la Facultad de Administración de Empresas de Kansas State, dijo que el fenómeno de la aleta vocal también podría ser perjudicial a los jóvenes cuya voz de otra manera no tendría ningún impacto en sus carreras.

"El frenesí vocal se considera moderno, y eso no es algo que atraiga a generaciones mayores o ciertos clientes", dijo Law-DelRosso. "Quieres parecer profesional, y pensar que estás de moda no ayuda".

Law-DelRosso dijo que los jóvenes profesionales deberían enfocarse en ser innovadores en sus ideas, no en su enfoque de la palabra hablada. También dijo que los trabajadores jóvenes deben evitar ciertas palabras asociadas con este dialecto de alevines vocales, como "me gusta" o "um", ya que a menudo irritan a los miembros de generaciones anteriores y tienden a hacer que el hablante suene menos profesional.

En lugar de caer de vuelta a estos hábitos vocales, Law-DelRosso recomienda que los profesionales jóvenes usen "presencia senior" o una actitud madura que transmita profesionalidad y experiencia. Parte de crecer, dijo, es ser consciente de los patrones de habla de uno.

"Combina el tono y la rapidez de tu voz con la persona con la que estás hablando, así como con el volumen", dijo Law-DelRosso. "Estás en la conversación porque valoras tu opinión. No distraigas tus ideas con tus patrones de discurso".

Aquí puedes ver un ejemplo de video de "alevines vocales".

¿Pedir un aumento? Tome estos 5 pasos importantes

Pedir un aumento es arrollador. Viene con la posibilidad de rechazo y lidiar con la percepción de su trabajo por parte de su gerente. Pero no debe tener miedo de mencionarlo: según el Informe de Mejores Prácticas de Compensación de PayScale 2016, el 73 por ciento de los empleadores consideran que sus empleados recibir una remuneración justa, mientras que solo el 36 por ciento de los empleados sienten que reciben una compensación justa.

(Carrera)

5 Rasgos favorables de la personalidad que te ayudarán a avanzar

La contratación y la promoción se matizan, y las habilidades y el historial laboral anterior son solo una parte de la ecuación. Como muchos empleadores saben, la actitud y los rasgos de personalidad de un candidato juegan un papel importante cuando se relaciona con el desempeño en el lugar de trabajo.

(Carrera)